Trọng Sinh Dã Tính Thời Đại

**Chương 650: Thần Long Chín Mô Phỏng**
Giới truyền thông các lão tổng đọc lớp EMBA, rất nhiều người cũng chọn học tại Học viện Thương mại Kim Ngưu, lần này trong số học viên có tổng biên của "Nhất Tài Kinh" là Tần Thạc.
"Thầy Tống, cùng nhau ăn bữa cơm rau dưa được không?" Tần Thạc đ·u·ổ·i theo xuống lầu, gọi Tống Duy Dương lại.
Tống Duy Dương lập tức cười ha hả quay đầu nắm tay: "Tổng biên Tần, ngài là học trưởng của ta, không thể gọi ta là thầy được."
Tần Thạc cười nói: "Người thành đạt vi sư nha. Anh ở phương diện quản lý p·h·át triển c·ô·ng ty, khẳng định có tư cách làm thầy của tôi, tôi chính là chuyên môn đến để học tập kiến thức chuyên nghiệp."
Tần Thạc thuộc về một trong những "Tổng biên các bạn học" của Ngô Tiểu Ba, học bá khoa báo chí hệ Phúc Đán, mỗi năm thành tích trong cuộc t·h·i đều đứng thứ nhất. Năm đó hắn từ bỏ cơ hội bảo đảm nghiên cứu, chạy tới Hoa Đô đầu nhập vào một vị lão học trưởng Phúc Đán. Vị lão học trưởng kia không lâu sau tráng niên m·ấ·t sớm, Tần Thạc liền tiếp nh·ậ·n làm tổng biên của "Phong Nam Song", khi ấy hắn mới hơn 20 tuổi.
"Phong Nam Song" vốn là một bản tạp chí dành cho thanh niên dân c·ô·ng, Tần Thạc quả thực là dùng 10 năm thời gian, để p·h·át triển nó thành nguyệt san chính trị đương thời có lượng tiêu thụ đệ nhất cả nước. Mà lại ngôn luận quan điểm đặc biệt bén nhọn, Tần Thạc thường xuyên bị gọi lên Kinh Thành p·h·át biểu, bởi vì số lần bị huấn thị thực sự quá nhiều, Tần Thạc cùng lãnh đạo huấn thị hắn đều thành bằng hữu. Những lãnh đạo kia có đôi khi không t·i·ệ·n p·h·át biểu quan điểm, liền dùng bút danh viết bản thảo, để Tần Thạc p·h·át biểu tại "Phong Nam Song".
Về phần "Nhật báo Nhất Tài Kinh" là do Tần Thạc năm ngoái bắt đầu chuẩn bị, đứng sau lưng là ba tập đoàn truyền thông lớn Bắc Thanh, Thượng Quảng, Quảng Nhật.
Trong một nhà hàng kiểu Quảng Đông, Tần Thạc khăng khăng muốn mời kh·á·c·h, còn để Tống Duy Dương chọn món.
Tống Duy Dương cầm thực đơn lật vài tờ, nói: "Một phần gà luộc, một phần lòng kho, còn lại học trưởng Tần đến điểm đi."
Tần Thạc cười nói: "Cái này không phù hợp với thân ph·ậ·n tỷ phú thế giới a, ăn uống quá mộc mạc. Lại thêm một phần thịt kho tàu bồ câu sữa, canh hấp tôm hùm, bảo nước chụp sâm Liêu, ân, lại thêm một món canh hầm thuốc bắc. Thầy Tống thấy thế nào?"
"Đều được," Tống Duy Dương lại hỏi nhân viên phục vụ, "Ở đây có bán tiên t·ửu không?"
Nhân viên phục vụ nói: "Có Thanh Hoa tiên, Hoa Hồng tiên và Túy Bát Tiên, xin hỏi hai vị lão bản muốn loại nào?"
"Túy Bát Tiên." Tống Duy Dương nói.
Tần Thạc nói đùa: "Thầy Tống thật là ăn cơm đều không quên chào hàng tiên t·ửu a."
Tống Duy Dương nói: "Ta đều đã gọi anh là học trưởng, anh còn gọi ta là thầy Tống làm gì? Gọi ta là Tống lão đệ là được rồi."
"Vậy ta liền nhờ lớn, gọi anh một tiếng Tống lão đệ." Tần Thạc nói.
Tống Duy Dương nói: "Liền nên như vậy nha, đều là đồng học, khách khí như vậy làm gì."
Tần Thạc nói: "Tống lão đệ, liên quan tới đoạn đ·á·n·h giá về văn hóa sói kia, tôi có thể đăng lên «Nhất Tài Kinh» không?"
"Cứ đăng đi, ta không sợ đắc tội tác giả." Tống Duy Dương cười nói.
Tần Thạc hỏi: "Có thể nói sâu hơn một chút không?"
Tống Duy Dương nói: "Văn hóa sói là gì? Chính là sói đầu đàn mang theo bầy sói đi ăn t·h·ị·t. Phản ánh vào bên trong văn hóa xí nghiệp, các lão bản chính là sói đầu đàn, mà nhân viên thành p·h·áo hôi. Hiện tại vì cái gì giới xí nghiệp gia muốn thổi p·h·ồ·n·g văn hóa sói? Bởi vì xí nghiệp gia chân chính nhấn mạnh là kỷ luật, phục tùng, hi sinh, muốn nhân viên tuân thủ kỷ luật, phục tùng lãnh đạo, hi sinh bản thân. Cuối cùng bắt được con mồi, xí nghiệp gia có thể ăn t·h·ị·t, các c·ô·ng nhân viên lại chỉ được chia mấy cây x·ư·ơ·n·g cốt. Đối nội nghiền ép, đối ngoại xâm lược, đây chính là hàm nghĩa cốt lõi của văn hóa sói, có phải rất giống p·h·á·t xít không?"
Tần Thạc cười nói: "Rất thú vị lý giải phương thức."
Tống Duy Dương lại nói: "Văn hóa sói có tính xâm lược, đề xướng ngươi c·hết ta s·ố·n·g, không cho đối thủ bất kỳ không gian sinh tồn nào. Loại liều mạng này, trên phương diện chiến t·h·u·ậ·t là chính x·á·c, nhưng trên phương diện chiến lược thì đã định trước thất bại. Lão tổ tông chúng ta đã sớm thấy rõ, thương đạo coi trọng dĩ hòa vi quý, nên hợp tác lúc hợp tác, nên thỏa hiệp lúc thỏa hiệp. b·ứ·c t·ử tất cả đối thủ không phải chuyện tốt, cho dù không có luật chống lũng đoạn ước thúc, cũng sẽ gia tốc tự thân hủ hóa suy sụp."
Tần Thạc nói: "Nhưng văn hóa sói ở thời kỳ lập nghiệp rất có hiệu quả a?"
"Ừm, x·á·c thực rất có hiệu quả," Tống Duy Dương gật đầu nói, "Nhưng văn hóa của một c·ô·ng ty xí nghiệp, ngay ở thời kỳ lập nghiệp đã dần dần hình thành. Nếu như cứ một mực đề xướng tính sói, hậu kỳ là rất khó chuyển biến. Mà lại nhân viên không phải là c·ô·ng cụ không có tư tưởng tình cảm, văn hóa sói không thể hữu hiệu đề cao lực ngưng tụ của đội ngũ, nhất thời có thể có tác dụng, nhưng lâu dài sẽ biến chất. Một mực c·h·é·m g·iết ăn t·h·ị·t, người là sẽ chán ghét, tinh thần cùng thân thể rồi sẽ mỏi mệt. Làm lão bản khi không thể cho nhân viên tìm được t·h·ị·t ăn, nhân viên hoặc là chọn rời khỏi c·ô·ng ty, hoặc là lựa chọn tìm t·h·ị·t ăn ngay trong nội bộ. Thực hành văn hóa sói xí nghiệp, chi phí quản lý hậu kỳ phi thường cao. Nhìn lịch sử của Đế quốc Đức liền biết, đ·á·n·h t·h·i·ê·n hạ v·ô·đ·ị·c·h, khắp nơi có t·h·ị·t ăn. Nắm chính quyền rồi lại rối tinh rối mù, bởi vì t·h·ị·t ở bên ngoài đã ăn xong, đều là địa bàn của mình, vậy thì tìm t·h·ị·t ăn ở trên địa bàn của mình."
"Ví von như vậy có phải hơi sai lệch không?" Tần Thạc nói.
Nhân viên phục vụ đã đem gà luộc, lòng kho và tiên t·ửu bưng lên bàn, Tần Thạc vội vàng mở bình rót rượu. Tống Duy Dương chạm cốc nói: "Bởi vì những c·ô·ng ty tạo ra văn hóa sói, không chỉ có đề xướng xâm lược đối ngoại, mà còn yêu cầu cạnh tranh t·à·n k·h·ố·c trong nội bộ. Nội bộ x·á·c thực cần cạnh tranh, nhưng cũng cần phải giữ lại sự quan tâm mang tính nhân văn, nếu không nhân viên của anh vĩnh viễn không có tinh thần làm chủ, bởi vì bọn hắn từ đầu đến cuối đều ở trong trạng thái căng thẳng. Mối quan hệ thượng hạ cấp, quan hệ đồng nghiệp trong c·ô·ng ty, kỳ thật đều phi thường tồi tệ. Một bên yêu cầu nhân viên tuyệt đối phục tùng, một bên lại yêu cầu nhân viên tích cực chủ động, đây không phải là tự mâu thuẫn sao? Cứ thế mãi, tất nhiên sẽ tạo thành thượng cấp làm đ·ộ·c đoán, hạ cấp khúm núm mà lại sinh lòng phản ý. Một khi sói đầu đàn không trấn áp được cục diện, đội ngũ này liền sẽ sụp đổ ngay lập tức."
Hàn huyên một hồi về văn hóa sói, Tần Thạc đột nhiên nói: "Ngô Tiểu Ba muốn phỏng vấn Tống lão đệ, nhờ ta hỏi anh khi nào thì rảnh."
"Không có chuyện gì phỏng vấn ta làm gì? Bởi vì ta lọt vào top 10 người giàu nhất rồi?" Tống Duy Dương nói.
Tần Thạc cười nói: "Hắn muốn viết một cuốn sách liên quan tới 30 năm cải cách mở cửa, dự định bỏ ra ba, bốn năm, phỏng vấn tất cả xí nghiệp gia n·ổi danh thành c·ô·ng, thất bại ở Tr·u·ng Quốc. Tên sách đều đã đặt xong, gọi là «Khuấy động ba mươi năm», dự tính năm 2008 sẽ hoàn thành bản thảo."
"Có thể, chờ ta về Thịnh Hải rồi sẽ thông báo cho hắn." Tống Duy Dương nói.
Tần Thạc phi thường lão luyện cẩn t·h·ậ·n, nhưng ngòi bút của hắn lại vô cùng sắc bén. Người này còn đang lên lớp ở Học viện Thương mại Kim Ngưu, nhưng bản thảo của hắn đêm đó liền được truyền về tòa soạn, ngay ngày hôm sau đã được đăng ở trang nhất và trang hai của «Nhất Tài Kinh», còn in đậm tiêu đề ở trang đầu — «Tống Duy Dương bình luận về văn hóa sói: Chủ nghĩa p·h·á·t xít trong thương nghiệp, chắc chắn sẽ tự chịu diệt vong».
"Tống Duy Dương tiên sinh biểu thị, sói vốn có ưu điểm, nhưng đồng thời cũng có khuyết điểm c·h·í t·ử. Người là linh trưởng của vạn vật, hà cớ gì phải học tập cầm thú? Cho dù muốn học hỏi quy luật sinh tồn của động vật, cũng nên học hỏi sở trường của nhiều loài, không nên câu nệ vào một loài. Tập đoàn Hỉ Phong, Khoa học Kỹ thuật Thần Châu và m·ạ·n·g Thần Kiếm, đều sẽ không học tập văn hóa sói, mà là kế thừa tinh thần của con cháu Viêm Hoàng đ·ộ·c hữu chi long tinh thần."
"Thần Long chín mô phỏng: Đầu giống như đà, nhẫn cơ nhịn khát, kiên cường; sừng như hươu, cẩn t·h·ậ·n, không kiêu không ngạo... Vảy giống như lý, không ngừng vươn lên, thề vượt Long Môn; t·r·ảo giống như ưng, cương nghị n·hạy c·ảm, kích chi tất trúng; chưởng giống như hổ, dũng m·ã·n·h không sợ, bễ nghễ vạn vật!"
Không phải liền là khoác lác thôi sao, Tống Duy Dương sợ qua ai?
Hắn bày ra một cái "Rồng tinh thần", còn trình bày cái gì "Thần Long chín mô phỏng", nghe qua liền so với "Văn hóa sói" có khí thế hơn nhiều a.
Nương theo việc Tống Duy Dương vinh đăng ghế thứ bảy trong bảng xếp hạng tỷ phú toàn cầu, lời nói của hắn vẫn rất có sức thuyết phục. «Nhất Tài Kinh» t·h·i·ê·n văn chương này được đăng lại rộng rãi, lượng tiêu thụ của kỳ đó tăng vọt 30%, khiến Tần Thạc mừng rỡ không ngậm được miệng.
Quyển sách «Lang Đồ Đằng» có rất nhiều fan hâm mộ, đặc biệt là giới học sinh thanh niên, không biết có bao nhiêu người bị quan điểm trong sách lung lay. Bọn hắn cho rằng Tr·u·ng Quốc sở dĩ lạc hậu, cũng là bởi vì quá mềm yếu, trong m·á·u khuyết t·h·iếu một loại sói tính, có sói tính thì Tr·u·ng Quốc mới có thể hưng thịnh phồn vinh.
Tương tự, người phản đối quyển sách này cũng không ít, thường xuyên liền sẽ nhìn thấy những tiếng p·h·ê bình.
Những lời của Tống Duy Dương tựa như n·ổ tung, đem cái hầm cầu vốn không an tĩnh kia, trong nháy mắt n·ổ tung ba thước nước tiểu. Giới truyền thông giấy triển khai thảo luận không nói, trên mạng cũng các loại mở topic lẫn nhau công kích, "Long p·h·ái" và "Sói p·h·ái" g·iết đến là thây ngang khắp đồng.
Đáng tiếc a, thao tác "Rồng tinh thần" độ khó quá lớn, "Văn hóa sói" vẫn như cũ được các xí nghiệp gia vừa và nhỏ truy phủng.
Tựa như «Truyền Kỳ» được hoan nghênh rộng rãi như thế, thuần túy là bởi vì độ khó để bắt đầu thấp.
Độ khó để bắt đầu của văn hóa sói rất thấp, các tiểu lão bản mỗi ngày triệu tập c·ô·ng nhân viên hô hào vài tiếng, làm nổi bật tinh thần liều mạng của bản thân, lại làm mấy trò chơi rèn luyện đội nhóm, lại mang nhân viên ra đường chạy bộ một cây số để tăng cường thể p·h·ách, thế là xây dựng xong văn hóa sói tính, lừa dối nhân viên bán m·ạ·n·g làm việc là được. Ngưu b·ứ·c hơn, sẽ còn mỗi tháng bình xét thành tích c·ô·ng việc, để những nhân viên có thành tích thấp nhất, q·u·ỳ xuống đất học c·h·ó sủa, tự vả vào mặt, hoặc là giữa mùa đông cởi trần chạy bên ngoài vừa hô to "Ta phải cố gắng phấn đấu".
Cái này đơn giản biết bao, là người đều có thể quản lý đội ngũ trong c·ô·ng ty, là người đều sẽ tạo dựng văn hóa xí nghiệp.
Nói trắng ra chính là lãnh đạo xí nghiệp không có bản lĩnh, "Văn hóa sói" chỉ cần lừa dối nhân viên bán m·ạ·n·g, còn "Rồng tinh thần" thì cần bản thân lão bản phải nâng cao trình độ.
Có một nhà bình luận thương nghiệp, khi viết bài chuyên mục đã tán gẫu một cách hào hứng: "Số ít xí nghiệp gia là rồng, bay lượn trên chín tầng mây, ngao du bốn biển. Đa số xí nghiệp gia là sói, nhìn chằm chằm mảnh đất trước mắt, cả ngày vắt hết óc nghĩ cách nh·é·t đầy t·ử· c·ung."
(Đột nhiên p·h·át hiện có thêm một minh chủ, quá bất ngờ, hôm nay cao hứng càng nhiều một chương. Mặt khác, IG đã từng lại trở về, cầu chúc IG có thể đoạt giải quán quân, một cái kia Bất Diệt Chi Ác làm cho người ta k·í·c·h· ·đ·ộ·n·g a.