Năm Ấy Hoa Nở 1981

Chương 793: Văn hóa xí nghiệp
Đơn vị công tác đời trước của Lý Dã từng mời về một nhân vật lợi hại từ một nhà máy lớn nào đó. Sau khi người này nhậm chức liền bàn luận rất nhiều về tầm quan trọng của văn hóa xí nghiệp. Khi đó, định nghĩa về “văn hóa xí nghiệp” của Lý Dã vẫn còn nửa vời. Nghe đối phương nói về những thứ mơ hồ như sứ mệnh xí nghiệp, viễn cảnh chung, giá trị quan, quy phạm đạo đức vân vân, hắn cảm thấy giống hệt như Trư Bát Giới nghe Phật Tổ niệm kinh, tự hỏi niệm tới niệm lui thì có liên quan gì đến việc trong nồi có thịt hay không? Chẳng lẽ ngươi còn có thể bắt hòa thượng không ăn chay sao? Đúng là người ta nói chuyện rất có hệ thống, lập ý cao siêu, tầm nhìn xa, chân kinh bí nghĩa không phải là loại tôm tép nhỏ như Lý Dã có thể nghe hiểu được. Nhưng sau đó, một câu thuận miệng trách móc của một đồng nghiệp cũ chừng 50 tuổi lại khiến Lý Dã có cảm giác như được khai sáng. 【 Nói tới nói lui toàn là nói nhảm, chẳng phải là lãnh đạo thích đề bạt hạng người nào sao? 】
Lãnh đạo thích đề bạt loại nhân tài điên cuồng mở rộng như chó sói, vậy thì văn hóa xí nghiệp của xí nghiệp này chính là ——— lang tính. Lãnh đạo thích đề bạt loại nhân tài nịnh bợ như chó, vậy thì văn hóa xí nghiệp của xí nghiệp này chính là —— liếm tính.