Trùng Sinh: Trong Cơ Thể Ta Mang Cái Máy Tính Để Bàn

**Chương 371: Khởi động nghiên cứu và phát minh trong các lĩnh vực như chip gốc Carbon, chip Sinh Học...**
"Năm nay, cổ phần ảo vẫn duy trì ở mức 30%, phần lớn nhân viên tập đoàn công ty cùng nhau hưởng thành quả phát triển. Về điều kiện cụ thể, Tư Lâm cứ đi nghiên cứu một chút, tóm lại nguyên tắc là nhân viên phải làm việc ở công ty ít nhất 3 năm trở lên." Giang Thành nói tiếp, "Nhưng vẫn là ba năm một lần kiểm kê lại, sau khi kiểm kê năm 2017, năm 2020 sẽ kiểm kê lại nhân viên được hưởng và cổ phần."
Mọi người tỏ ra rất ngạc nhiên, vì tỷ lệ cổ phần ảo tăng lên, số người được chia hoa hồng trong tương lai sẽ càng nhiều.
Mà việc lấy hoa hồng đi chia, thực chất là hoa hồng vốn thuộc về Giang Thành.
Bởi vì công ty đều là của hắn.
Người khác hưởng thụ chỉ là quyền chia hoa hồng ảo, nhận cổ phần hạn chế thôi.
Lý Tư Lâm đồng ý, "Tốt, việc này sẽ giúp mọi người làm việc tích cực hơn."
Ban đầu, việc chia hoa hồng chỉ dành cho những người có đóng góp quan trọng và lãnh đạo cấp cao, nhưng bây giờ mở rộng ra, càng nhiều nhân viên cũng có thể được hưởng.
Trong tương lai, những nhân viên bình thường cũng có thể được chia hoa hồng ít nhất là ba bốn mươi vạn tệ.
Trần Phong cười nói, "Vẫn là Giang đổng của chúng ta có đức độ, như vậy mọi người sẽ càng đoàn kết một lòng, toàn tâm toàn ý đưa công ty tiếp tục phát triển lớn mạnh."
"Chủ yếu là đối với ta mà nói, tiền nhiều quá cũng không có tác dụng gì. Năm nay, hoa hồng cá nhân của ta, ta sẽ chuyển 10 ức vào ngân sách quỹ công ích công ty, để Trương Đức Bảo làm nhiều việc công ích hơn." Giang Thành xua tay nói.
Hiện tại Giang Thành không lo ăn, không lo mặc, muốn gì có nấy, đối với tiền bạc cũng không quá cố chấp.
Hơn nữa, tiền này suy cho cùng vẫn là kiếm được từ đông đảo người tiêu dùng, thông qua các phương thức khác nhau dùng ra, cũng là vì xã hội phát triển tốt đẹp hơn.
Vu Hâm Nhiên ở bên cạnh nhìn Giang Thành, cô không bất ngờ với quyết định này. Chỉ hơn một năm thôi, công ty của Giang Thành đã làm công tác công ích rất lớn.
Từ tiểu học sông Lạc, đến việc xây dựng các trường tiểu học, trung học ở khu vực nghèo khó, lên đến 33 trường. Không chỉ vậy, công ty công ích Phong Hỏa còn xây dựng các trường học chất lượng cao, ký túc xá học sinh, chi tiền cho giáo sư phụ cấp sinh hoạt mỗi tháng, mặc dù không nhiều, nhưng hiệu quả tương đối tốt.
Ít nhất có giáo viên nguyện ý ở lại dạy học.
Trần Phong cười nói, "Tỉnh Tây Giang còn liên hệ với công ty chúng ta, muốn mời ngài đến tham dự nghi thức khánh thành trường học mới trong trấn Hoá."
"Anh đại diện công ty đến đó đi." Giang Thành trực tiếp từ chối.
Giang Thành không quá thích những sự kiện tuyên truyền kiểu này.
"Về nhiệm vụ làm việc năm sau,"
Giang Thành nói tiếp, nhìn mọi người một lượt.
Trần Phong và những người khác thu lại nụ cười, cầm bút ghi chép.
"Thứ nhất, tập đoàn công ty tiếp tục tăng cường nghiên cứu và phát minh khoa học kỹ thuật, khởi động nghiên cứu và phát minh trong các lĩnh vực như chip gốc Carbon, chip Sinh Học, kỹ thuật hiển thị AR/VR, trí tuệ nhân tạo... Đồng thời tăng tốc đổi mới chip Thần Long, chip FPGA, tranh thủ chiếm giữ thị trường với số định mức trên 80%."
"Thứ hai, công ty Phong Hỏa Bán Đạo Thể phải hoàn thành xây dựng 4 dây chuyền sản xuất tinh thể tròn 300mm. Ngoại trừ máy quang khắc EUV, các thiết bị khác phải được lắp đặt, điều chỉnh và chạy thử hoàn tất."
"Thứ ba, công ty Phong Hỏa Khoa Kỹ phải giữ vững doanh số điện thoại, bộ phận sự nghiệp máy tính phải thực hiện số định mức thị trường trên 30%."
"Thứ tư, công ty Phong Hỏa Mạng Lưới Khoa Học Kỹ Thuật phải nghiên cứu và phát minh game online chiến tranh quy mô lớn 《 Thế Chiến 》, bắt đầu phát triển phần mềm chế tác game giả lập AR/VR, kết nối nghiên cứu và phát minh game giả lập AR quy mô lớn."
"Thứ năm, công ty Giang Phong đèn trên thuyền chài nhất định phải phát triển phần mềm âm thanh mới, cải tiến đáng kể phần mềm chế tác hiệu ứng đặc biệt Phong Hỏa PE hiện có."
"..."
Giang Thành liên tục giảng mười điều, đều là những ý kiến chỉ đạo mang tính vĩ mô, nhưng đối với việc sắp xếp công việc năm sau của bọn họ, hắn đưa ra những trọng điểm mà hắn cho là cần thiết.
Đương nhiên, điều mà bọn họ khó hiểu nhất là, tại sao lại nghiên cứu và phát minh chip gốc Carbon và chip Sinh Học? Chẳng lẽ đây là xu thế phát triển kỹ thuật trong tương lai mà Giang Thành nhận định sao?
Đối với tầm nhìn của Giang Thành, mọi người đều rất khâm phục.
Tự nhiên cũng tin tưởng Giang Thành có thể dẫn dắt mọi người tiếp tục giữ vững vị trí dẫn đầu trong lĩnh vực khoa học kỹ thuật.
-----
Ký túc xá công nhân viên.
Sau khi công bố danh sách khen thưởng, nhân viên tập đoàn công ty đều xôn xao bàn tán.
Những nhân viên được khen thưởng nghe nói sẽ được ưu tiên cấp cổ phần.
Mặc dù là cổ phần ảo, nhận hạn chế, nhưng cuối năm được chia hoa hồng là thật.
Phải biết, những người được chia cổ phần hiện tại, nghe nói mỗi bước đều được chia hoa hồng từ một hai trăm vạn tệ trở lên đấy!
Con số này so với tiền lương và tiền thưởng còn nhiều hơn.
Huống chi, ngoài hoa hồng, tiền thưởng cũng không ít.
Trương Tiểu Dũng ở nhà tính toán một chút, xem ra năm ngoái tiền thưởng cuối năm có thể nhận được 110.005 tệ, còn vợ anh là Vương Hồng cũng có thể có hơn 3 vạn tệ.
Đó là vì Vương Hồng làm việc tại công ty vật nghiệp, thưởng Kim Viễn còn lâu mới nhiều như vậy.
Còn Trương Tiểu Dũng nhận được 13 tháng tiền thưởng cuối năm.
Không chỉ vậy, Trương Tiểu Dũng còn lọt vào danh sách 100 nhân viên ưu tú, đến lúc đó cũng có phần thưởng 1 vạn tệ.
Tính như vậy, cả năm hai vợ chồng làm việc tại Phong Hỏa công ty, tiền lương cộng tiền thưởng có gần 30 vạn tệ.
Điều này giúp họ sinh hoạt ở Kinh Đô dễ dàng hơn rất nhiều.
Ăn ở đều do công ty lo, giảm bớt không ít tiền, về cơ bản, ngoài việc cho con trai Trương Hàn Lâm đi học, báo lớp học thêm, rất ít khi phải tiêu tiền.
"Tiểu Dũng, Giang đổng đối với anh thật là tốt, anh lại là nhân viên ưu tú. Em nghe bọn họ nói, năm nay sẽ chia cổ phần cho nhiều người hơn, đến lúc đó được chia hoa hồng cũng phải có mấy chục vạn tệ." Vương Hồng vừa ôm con vừa tính toán, mặt mày rạng rỡ.
Trương Tiểu Dũng gật đầu lia lịa, "Đúng vậy, Giang đổng là ông chủ tốt nhất mà tôi từng gặp, người lại không kiêu ngạo, còn rất quan tâm đến gia đình chúng ta."
"Anh phải bảo vệ Giang đổng thật tốt. Em tuy không có học thức, nhưng cũng biết những người có tiền như Giang đổng chắc chắn sẽ bị kẻ xấu nhòm ngó. Bình thường đừng quá chất phác, đầu óc phải lanh lợi một chút, chú ý xung quanh cho tốt." Vương Hồng nhắc nhở.
Trương Tiểu Dũng khoát tay, "Em yên tâm, tôi biết mà."
"Sau Tết, chúng ta có nên đến nhà Giang đổng chúc Tết không? Nghe nói cậu ấy mới sinh con, chúng ta nên mừng tuổi cho bé." Vương Hồng nói thêm.
Trương Tiểu Dũng ngớ người một chút, "Việc này không cần đâu, Giang đổng trước giờ không thích mấy chuyện này."
"Đây là lễ nghi, chúng ta phải thể hiện tấm lòng của mình." Vương Hồng giải thích.
"Được."
Nhìn cậu con trai đang chăm chỉ học bài trong phòng, Trương Tiểu Dũng nhẹ nhàng gật đầu.
Trước đây thuê phòng chỉ có thể thuê một gian, cả nhà chen chúc nhau.
Nhưng bây giờ công ty đã bố trí cho căn hộ ba phòng ngủ một phòng khách, tiền thuê mỗi tháng lại rẻ, còn rộng rãi hơn nhiều.
"Đây, đây là mấy món ăn đặc sản quê em, em cố ý hỏi người ta cách làm, anh có thời gian ở nhà luyện tập cho kỹ, Giang đổng có thể ăn khi đến công ty, cậu ấy thích lắm đấy." Trương Tiểu Dũng sau đó cầm điện thoại di động, một chiếc Phong Hỏa EX3, mở hình ảnh, là hình ảnh các món ăn đặc sản.
"Chỉ nhìn hình ảnh thôi, em làm có khi không chuẩn đâu." Vương Hồng có chút ái ngại.
"Không sao, em cứ làm đi, tôi sẽ nếm thử." Trương Tiểu Dũng vỗ ngực nói.
Ở Quảng Lâm, anh đã ăn vài lần, nhớ kỹ hương vị rồi!
"Được thôi, vậy em thử xem!"
Vương Hồng trong lòng có chút lo lắng, nhưng vẫn đồng ý.