Lập Nghiệp Hệ Thần Hào: Ta Muốn Cung Cấp Nuôi Dưỡng Trăm Vạn Nhân Viên!

Chương 406: Rừng nghệ truyền hình điện ảnh mở rộng nhân viên! Làm sao có thể không nhân tài?

Chương 406: Rừng nghệ thuật truyền hình điện ảnh mở rộng nhân viên! Sao có thể không có nhân tài? Trần Đào cảm thấy Tô Dương không giống những ông chủ trẻ tuổi mà nàng từng gặp trước đây! Rất gần gũi, khả năng tương tác rất cao! Nàng từng cảm nhận được kiểu tương tác này ở rất ít phú hào khi tham gia sự kiện. Nhưng ở Tô Dương còn toát ra sức hút của phái mạnh hơn nhiều. Đến mức một người đã quen thấy soái ca như nàng còn nảy sinh xúc động muốn tiếp cận. Tuy nhiên Tô Dương rõ ràng không nghĩ nhiều như vậy, anh rất nhanh đã tập hợp các nhân viên chủ chốt của đoàn phim. Đường Hi Minh, Tống Xương Nguyên, Trần Khả Doanh, An Tân Lôi, Đàm Giai Bội khi nhìn thấy Trần Đào đều rất kính trọng, chủ động chào hỏi cô. Dù sao trong nhóm diễn viên này, danh tiếng của Trần Đào lớn nhất, lại là người xuất đạo sớm nhất. Thời đỉnh cao còn là diễn viên nữ hạng nhất, Đường Hi Minh đứng trước mặt cô chỉ là nhân vật nhỏ. Càng đừng nói đến Tống Xương Nguyên, Trần Khả Doanh, An Tân Lôi, Đàm Giai Bội! Trần Đào cũng không hề tỏ vẻ kênh kiệu, lần lượt tươi cười chào hỏi Đường Hi Minh và những người khác. Chỉ là cô liếc nhìn An Tân Lôi vài lần, cảm thấy cô gái này rất đặc biệt! Sau khi tập hợp các nhân viên chủ chốt của đoàn phim, Tô Dương nói sơ qua về quy tắc của đoàn phim. Nghe nói đến cả đạo diễn cũng không được tự ý sửa kịch bản, muốn sửa đổi trước tiên phải được biên kịch và nhà sản xuất đồng ý, cuối cùng nhà sản xuất còn phải xin phép anh... Trần Đào có chút kinh ngạc! Tô Dương hình như đang làm những thứ rất mới, đây chẳng lẽ là đang cố gắng xây dựng theo mô hình trung tâm biên kịch của Hàn Quốc sao? Nhưng cô thật sự không lên tiếng. Kịch bản rất hay, vốn cô cũng không có ý định sửa kịch bản hay thay đổi tình tiết. Hơn nữa hành động này của Tô Dương đã hạn chế tối đa quyền của đạo diễn, đạo diễn không có ý kiến thì cô chắc chắn cũng không có ý kiến. Còn về Từ Thiên... Dĩ nhiên người bỏ vốn kiêm ông chủ như Tô Dương là lớn nhất! Tô Dương nói vài lời động viên mọi người, cổ vũ tinh thần một chút. Rồi mời mọi người đi nhà hàng ăn một bữa thật ngon! Còn về buổi họp báo, chắc chắn anh sẽ không xuất hiện. Chờ mọi người ăn uống no say, Tô Dương liền kín đáo mang theo An Tân Lôi rời đi. Chỉ có Lâm Nghệ và người đại diện của An Tân Lôi biết cô đi đâu. Lâm Nghệ chắc chắn sẽ không nói lung tung. Còn người đại diện của An Tân Lôi thì mong sao nghệ sĩ của mình có thể bám lấy ông chủ lớn! Cô ta nhất định sẽ toàn lực phối hợp! Trong khoảng thời gian tiếp theo, Tinh Hỏa truyền thông đã kết hợp với công ty quản lý của Trần Đào, cùng nhau tuyên truyền cho Trần Đào và bộ phim truyền hình, ít nhất phải để công chúng biết đến sự tồn tại của bộ phim này. Sau những giây phút mặn nồng, Tô Dương hỏi An Tân Lôi về tình hình ở Lâm Nghệ Ảnh thị. Lâm Nghệ đối xử với cô không tệ, người đại diện và trợ lý đều được sắp xếp ổn thỏa. Gần đây còn nói sẽ sắp xếp xe Nanny van cho cô. Các thầy dạy kỹ năng và catwalk đều đã nhận việc, mỗi buổi tối cô đều phải học bù! Nghe cô nói vậy, Tô Dương liền hôn nhẹ lên trán cô rồi khen: "Cố gắng học tập, đợi khi nào kỹ năng diễn xuất của em tiến bộ, anh sẽ sắp xếp cho em những vai diễn tốt hơn!" "Dạ!" "Em phải biết, anh nhất định phải có trách nhiệm với tiền của mình, em cũng không muốn trở thành loại minh tinh vô danh, không có tác phẩm tiêu biểu, chỉ dựa vào độ hot để kiếm cơm đúng không?" "Dạ! Em sẽ cố gắng!" Sự thẳng thắn của Tô Dương ngược lại khiến An Tân Lôi cảm thấy rất an tâm. Mà còn, người nào đã bước chân vào giới nghệ thuật mà lại không hy vọng mình có tác phẩm để đời đâu? Chỉ là phần lớn người không có cơ hội này, hoặc là không đủ năng lực mà thôi! An Tân Lôi không muốn cả danh và lợi sao? Chắc chắn là muốn chứ! "Con đường này chắc chắn sẽ rất vất vả, nhưng nếu em đi tốt, biết đâu cũng có thể trở thành dấu ấn văn hóa của thời đại, trở thành nữ thần trong ký ức của một thế hệ khán giả..." "Có thể giống Vương Tổ Hiền sao? Em rất thích chị ấy!" Lời nói của Tô Dương đã đánh trúng chỗ ngứa của cô! Đôi mắt màu nâu nhạt của cô nhìn chằm chằm vào Tô Dương, vừa mong đợi lại vừa hưng phấn! "Nếu tác phẩm đủ xuất sắc, lại vừa vặn phù hợp với phẩm chất riêng của em, cũng không phải là không có khả năng!" Tô Dương nhẹ nhàng ôm cô vào lòng rồi trầm ngâm nói, "Cái này cần phải từ từ sàng lọc, chọn ra kịch bản tốt nhất, đạo diễn tốt nhất, tổ chế tác phía sau hậu trường tốt nhất, cộng thêm kỹ năng diễn xuất và trạng thái tốt nhất của em, còn cần thêm một chút may mắn!" "Dương ca!" "Ừ?" "Yêu em!" "Em không phải là không muốn sao?" "Em cảm thấy mình đã hồi phục rồi!" "..." Ngày thứ hai, Tô Dương liền đến Lâm Nghệ Ảnh thị, chính thức thông báo tuyển nhân viên cho Lâm Nghệ Ảnh thị. Lần này tuyển dụng nhân viên chủ yếu là các thành viên trong đoàn phim. Mục tiêu là phải có đủ 100 nhân viên chính thức cho Lâm Nghệ Ảnh thị! Dựa theo hệ thống đánh giá, cấp độ kỹ năng được chia thành: Nhập môn, bình thường, thuần thục, tinh thông, đại sư, tông sư. Vì nhân viên của Lâm Nghệ Ảnh thị rất khó vượt qua con số ngàn người, cho nên tiêu chuẩn tuyển người của Tô Dương tương đối nghiêm ngặt! Từ tổ sản xuất, tổ đạo diễn, tổ quay phim, tổ âm thanh, tổ ánh sáng, tổ mỹ thuật, tổ hành động, tổ kỹ xảo, cho đến hậu kỳ chế tác, ai nắm giữ kỹ năng chuyên nghiệp cấp tinh thông là nhận thẳng! Những người có kỹ năng cấp thuần thục, nhưng tuổi không quá lớn cũng nhận. Người có thiên phú chuyên nghiệp hai sao, ba sao cũng đều nhận! Tô Dương không quan tâm việc nuôi đám người này sẽ tốn bao nhiêu chi phí, anh chỉ cần nhân tài chuyên nghiệp! Không cần người đứng đầu quốc nội, chỉ cần tổng hợp thực lực của toàn bộ đội ngũ hậu cần đạt hạng nhất quốc nội, không có bất kỳ điểm yếu nào. Đương nhiên, khi phỏng vấn những nhân tài chuyên nghiệp này, Tô Dương cũng tranh thủ thời gian phỏng vấn một số diễn viên. Bây giờ diễn viên rất khó tìm đường phát triển. Trước đây mọi người đều coi trọng xuất thân chính quy, coi trọng kỹ năng diễn xuất, cần có kỹ năng diễn thực sự tốt. Hiện nay giới giải trí lại là thời đại của thần tượng lưu lượng, đủ loại người không ra gì đều có thể đóng phim, đều chạy đi làm diễn viên. Những diễn viên xuất thân chính quy lại càng khó tìm được cơ hội! Cho nên khi Lâm Nghệ Ảnh thị phát thông báo tuyển dụng, nói muốn ký hợp đồng với một nhóm diễn viên xuất thân chính quy để bồi dưỡng, rất nhiều người còn đang đi học, hoặc đã tốt nghiệp nhưng không có được vai diễn như mong muốn, hoặc là đã đổi nghề, nhưng vẫn ôm giấc mộng làm diễn viên, những người đã từng qua đào tạo bài bản về diễn xuất đều nộp hồ sơ xin việc vào Lâm Nghệ Ảnh thị! Trong chốc lát, khối lượng công việc của Tô Dương tăng vọt. Nhưng anh không hề khó chịu chút nào, ngược lại ngày nào cũng rất vui vẻ, tâm trạng hưng phấn! Mỗi lần gặp được một người tài giỏi cấp tinh thông, anh đều không nhịn được muốn nhận về. Nhận được người có một cảm giác thỏa mãn rất lớn! Mỗi lần gặp được một người trẻ tuổi có thiên phú ba sao, anh liền rất vui vẻ. Cảm giác uống cà phê cũng thấy ngọt ngào! Giống như chơi game rút thẻ vậy, mỗi ngày đều có điều mới mẻ để mong chờ. Đương nhiên, anh chỉ có thể vui mừng trong lòng! Đến giữa tháng 3, Tô Dương đại khái đã sàng lọc xong tất cả những người đến phỏng vấn. Cuối cùng anh thực sự đã tìm được không ít nhân tài! Ví dụ như Vương Tân, người có thiên phú biên kịch ba sao, hiện tại có trình độ biên kịch cấp thuần thục! Anh ta đã gửi cho Lâm Nghệ Ảnh thị một kịch bản phim, có thể giúp công ty thu về không ít lợi nhuận. Ví dụ như Lâm Bột, người có thiên phú diễn xuất ba sao, xuất thân chính quy, hiện tại đang làm nghề giao hàng, kiêm diễn viên quần chúng. Ví dụ như người có thiên phú quay phim bốn sao, vì không tìm được việc làm nên chạy đi triển lãm Anime làm Coser, tên là Giang Chí Khí. Ví dụ như người có thiên phú đạo diễn cấp bốn sao, hiện tại đang làm ở một công ty quảng cáo chuyên quay quảng cáo, tên Thái Tử Long... Tô Dương có thể khẳng định một điều, Hoa Hạ không hề thiếu nhân tài! Ngay cả một nơi nhỏ bé như Hương Cảng, năm đó cũng có thể tạo ra những bộ phim điện ảnh vừa có tiếng lại vừa có tiền. Vậy đất nước 14 tỷ dân làm sao có thể không có nhân tài?
Bạn cần đăng nhập để bình luận